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This event will be conducted in Chinese

此次活动语言为中文


研究数据显示,68%的专业女性每周需处理20项以上的并发任务,而42%的女性正面临家庭与职业双重压力所带来的角色冲突。被动的应对策略往往只能带来表面的解决方案,进一步加重了工作负担。麦肯锡《2024年职场女性报告》指出,系统性培养主动式思维可使职业决策效能提升57%,显著缩短职业突破周期。


3月21日,遴科咨询创始人Nadya Liu将和大家共同探索职场问题解决的新方法。聚焦"思维方式转变"和"方法工具落地",旨在帮助参与者培养主动思维,并掌握必要的问题解决技巧与工具。不要错过这次提升职业生涯、解锁新潜能的机会!


关于天津职业女性委员会:


天津职业女性委员会旨在为天津职业女性建立一个紧密的支持型交流社群。通过委员会的多元化活动和信息分享,与大家探讨作为职场女性的感受以及经历过的挑战,以鼓励职场女性在各自工作领域,社会角色和家庭角色间做好平衡,促进成长和发展。

演讲嘉宾

  • Liu Nadya (遴科咨询 创始人)

    Liu Nadya

    遴科咨询创始人

    Nadya 毕业于美国宾夕法尼亚州立大学工业工程硕士,深耕于卓越运营领域,精通精益六西格玛问题解决方法论和数据分析工具,质量改善、流程优化、变革管理等项目管理经验丰富,是美国质量协会 (ASQ)目前在中国仅有的20+位认证黑带大师之一,也是人民邮电出版社《培训师养成手册》一书作者。

    在卓越运营方面,她曾在跨国企业负责精益六西格玛在亚太区的推广,而后在一家全球知名的战略咨询公司担任管理咨询顾问,现任遴科咨询首席讲师,专注于为企业客户及个人学员提供卓越运营领域的理论培训与实操辅导。在培训方面,Nadya老师开发了包括精益六西格玛、数据分析、问题解决、项目管理、高效沟通、培训师培养(TTT)等领域20多门培训课程,讲授培训课程700多场次,培训了来自40+个国家的8000+学员。以其扎实的理论基础与丰富经验、清晰的课程逻辑和亲切的授课风格,受到企业客户和个人学员的一致好评。

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活动日程

12:00 - 12:15
签到交流
12:15 - 13:00
午餐
13:00 - 14:00
演讲
14:00 - 14:30
问答环节

票务信息

会员
会员价格 人民币 180
会员公司雇员
标准价格 人民币 180
非会员
标准价格 人民币 280

场地

Emerald Room, 1F of Shangri-La Tianjin天津香格里拉一楼绿宝石厅

中国天津市No.328, Haihe East Road, Hedong District, Tianjin
天津市河东区海河东路328号

如果您有任何问题,请您联系Linda Cheng

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